Mediante RG 53/20, del día 22/12/20, la IGJ adecúa las reglamentaciones existentes relativas a las simples asociaciones, estableciendo: (i) que el Registro Voluntario de Simples Asociaciones estará a cargo del dpto. registral de la IGJ; (ii) la posibilidad de rubricar el libro “simples asociaciones”, en donde se volcarán los asientos registrales de dichas personas jurídicas; (iii) la documentación que deberán acompañar a los efectos de su registración inicial, como así tambié

La Justicia Provincial no es competente para entender en una acción colectiva que involucra planes de ahorro En un excelente fallo dictado el día 11 del corriente por la Cámara de Apelaciones en lo Civil y Comercial 7ª de la Provincia de Córdoba, en autos caratulados “Acosta, Nora Inés y otros C/ Volkswagen Argentina S.A. y otro - Acción colectiva - Abreviado - Cuerpo de apelación de Volkswagen SA de Ahorro para Fines Determinados - Expediente Nº 8996202”, la justicia Cordobe

En atención a la prolongación de las circunstancias epidemiológicas que agravaron la situación económica del país, afectando el poder adquisitivo de los suscriptores de planes de ahorro, mediante RG 51/20 del día 17/12/20, la IGJ extendió los alcances del régimen de diferimiento y demás dispositivos previstos en la RG 14/20 y modificatoria. En este sentido, dispuso la prorroga hasta el 30/04/21: 1. Del plazo de vencimiento del ofrecimiento de diferimiento a los suscriptores

Mediante el Decreto 991/2020 se reglamentó la Ley 27.545 denominada Ley de Góndolas. Entre lo más relevante, la Secretaría de Comercio como Autoridad de Aplicación, confeccionará y llevará un listado de todos los productos alcanzados, según categoría, criterios de sustitución y usos comunes. Además, conforme a parámetros objetivos se definirán los espacios de ventas. Todo lo cual será de acceso público. Por otro lado, no se podrán establecer plazos y modalidades de pagos di

Mediante el dictado del DNU 961/2020, publicado en el día de ayer, el PEN dispuso ampliar hasta el 25 de enero de 2021 inclusive, –vencía el 7 de diciembre 2020-, la emergencia pública en materia ocupacional , y en consecuencia en caso de despido sin justa causa, el trabajador afectado tendrá derecho a percibir el doble de la indemnización correspondiente. La referida medida no resulta de aplicación a las contrataciones de trabajo celebradas con posterioridad a la entrada en